Personalreferent Recruiting Schwerpunkt IT & Engineering (m/w)

Bremen

Personalreferent Recruiting Schwerpunkt IT & Engineering (m/w)

Nash direct bietet genau das, was du dir in der digitalen Arbeitswelt wünschst: anspruchsvolle, hochinteressante Aufgaben in marktführenden Technologieunternehmen und zugleich die Sicherheit eines festen Arbeitsplatzes. Wir wissen wie moderne Projektarbeit funktioniert und sind damit schon seit über 25 Jahren erfolgreich.

Für den Einsatz bei unserem Kunden, einem Hersteller von effizienten High-End-Produkten und komplexen Systemlösungen aus dem Raum Bremen, suchen wir aktuell einen Personalreferent Recruitung Schwerpunkt IT & Engineering (w/m/d):

Ihre Haupttätigkeiten:
- In Zusammenarbeit mit den Führungskräften im Unternehmen, begleiten Sie den gesamten Recruiting-Prozess von der Feststellung des Personalbedarfs bis zum Onboarding der eingestellten Kandidaten.
- Eigenverantwortliche Steuerung des Recruitingsprozesses zur der Besetzung von anspruchsvollen Fach- und Management Positionen.
- Aktive Sourcing und Entwicklung neuer Rekrutierungs- und Sourcing-Kanäle
- Einführung von Strategien in Bezug auf Talent-Management, Mitarbeiterbeziehung und Bindung
- Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Recruiting Events, Messen etc.

Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium, relevante Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting/ Talent Acquisition
- Einschlägiges Kandidaten Netzwerk im IT/Digital Bereich
- Möglichst breites Markt Know-How und Interesse an neuen Recruiting Trends
- Praktische Kenntnisse in Interview Techniken
- Zielorientierter Teamplayer mit starkem Interesse an Eigenverantwortung
- Verhandlungssichere Deutsch und gute Englisch Kenntnisse

Referenznummer: 353798

Wir bieten Ihnen:
- Ein attraktives Vergütungspaket
- Eine abwechslungsreiche Position mit anspruchsvollen Aufgaben
- Eine individuelle Beratung und Betreuung

Unsere Mitarbeiter schätzen unsere Unternehmenskultur, die Projektvielfalt und die Attraktivität unserer Kunden. Ein marktgerechtes Gehalt und Transparenz in Richtung unserer Kunden und Mitarbeiter sind für uns wichtige Werte und die Grundlage für eine langfristige Zusammenarbeit.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? – Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes an: sandra.steinmann@harveynash.de

Für Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung!

Sandra Steinmann
Senior Candidate Relationship Manager

Harvey Nash GmbH
IT & Engineering Projects
Tübinger Str. 26
D-70178 Stuttgart

Tel.: +49 711 / 20705 141
Mobil: +49 151 11 32 34 27
Fax: +49 711 / 20705 21

Email: sandra.steinmann@harveynash.de
Internet: www.harveynash.de

Bremen
Negotiable
  1. Permanent

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