Arbeitnehmerüberlassung

Dank unseres umfassenden Netzwerks und modernster Recruiting-Technologien identifizieren wir Kandidat:innen, die Ihren Anforderungen perfekt entsprechen, und gewährleisten eine effiziente Vermittlung, die sowohl Ihre internen Ressourcen als auch Ihre Zeit schont. Wir haben langjährige Erfahrung darin, passende Lösungen für Kund:innenunternehmen zu entwickeln, die auf dem Arbeitsmarkt wettbewerbsfähig bleiben wollen.

Durch ausführliche Interviews und Kompetenztests stellen wir sicher, dass die Kandidat:innen sowohl fachlich kompetent als auch freundlich sind. So stellen wir sicher, dass sie ideal sowohl zu Ihrem Unternehmen, als auch zwischenmenschlich in Ihr Team passen. Dabei berücksichtigen wir auch Aspekte wie Vertragsbedingungen, Vergütung und Urlaubsansprüche, um sicherzustellen, dass die Zusammenarbeit reibungslos verläuft. So garantieren wir als Personaldienstleister für Zeitarbeit, dass nur die vielversprechendsten Talente in die engere Auswahl kommen.

Nach der sorgfältigen Vorauswahl präsentieren wir Ihnen eine Auswahl der besten Kandidat:innen.
Sie erhalten detaillierte Profile, die alle relevanten Informationen, von beruflichen Qualifikationen in SAP etc. bis zu spezifischen Erwartungen wie Vergütung und Vertragsdauer enthalten, damit Sie eine fundierte und sichere Entscheidung treffen können.

Wir begleiten Sie während des gesamten Einstellungsprozesses. Von der ersten Vertragsgestaltung bis zur erfolgreichen Integration in Ihr Unternehmen sowie darüber hinaus stehen wir Ihnen zur Seite. Auch administrative Aufgaben wie Gehaltsabrechnung und Zeitmanagement übernehmen wir für Sie, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Durch unsere langjährige Erfahrung mit Personaldienstleistungen gewährleisten wir eine reibungslose Zusammenarbeit zwischen Ihnen als Entleiher/Arbeitgeber und den Arbeitnehmer:innen.

Über unsere 100-prozentige Tochtergesellschaft Nash direct übernehmen wir die Anstellung und Überlassung der Zeitarbeitskräfte. Wir kümmern uns um sämtliche Aspekte der Mitarbeiter:innenbetreuung, einschließlich Gehaltsabrechnung, Zeitmanagement und Feedbackgesprächen. Unser Ziel ist es, Sie als Arbeitgeber vollständig zu entlasten und gleichzeitig einen engen Austausch mit Ihnen und den Kandidat:innen zu gewährleisten. Wir stellen sicher, dass alle gesetzlichen Anforderungen für die Erlaubnis der Arbeitnehmerüberlassung in der IT-Branche eingehalten werden und unterstützen Sie dabei, Ihre Position im Arbeitsmarkt zu stärken. Mit unserer Vermittlung und umfassenden Personaldienstleistung bieten wir Ihnen eine zuverlässige und professionelle Betreuung, die Ihre internen Prozesse optimiert.

Die kontinuierliche Verbesserung der Zusammenarbeit ist unser Ziel der Arbeitnehmerüberlassung für IT-Expert:innen. Unsere Zertifizierung nach ISO 9001 bestätigt unsere hohen Standards im Qualitätsmanagement. Durch regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihnen als Entleiher und den überlassenen Arbeitnehmer:innen identifizieren wir als Personaldienstleister für Zeitarbeit frühzeitig Optimierungspotenziale. Zusätzlich überwachen wir die Leistungen der Zeitarbeitskräfte und stellen sicher, dass alle vereinbarten Qualitätsstandards sowie gesetzliche Vorgaben, wie bspw. der Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung in der IT-Branche, eingehalten werden. So tragen wir dazu bei, dass die Personalvermittlung nachhaltig erfolgreich bleibt.